Wettbewerbsvorteil: Nutzung des gesamten – des weiblichen und männlichen – Potentials als Gebot ökonomischer Vernunft und als entscheidender Erfolgsfaktor.
Starkes Netzwerk: Zusammenarbeit von 15 Top-Unternehmen für messbaren Erfolg und innovative Gender-Strategien.
Gleichberechtigte Chancen: Förderung der Fähigkeiten von Männern und Frauen für faire Karrierechancen.
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